公司客户服务部驻外人员管理办法

      三类地区—销量少于10万的地区

4. 外派分配原则：

一类地区—由一个外派人员管理，同时，渠道助理重点协助

      二类地区—由一个外派人员管理

      三类地区—由一个外派人员管理多个相邻的三类地区

注：建立了一站通的区域，因为一站通的职能已经大部分取代了外派的日常工作，所以，外派人员的分配按三类地区原则分配。

5. 外派人员定期岗位轮换周期：每半年1次

在以上规定的执行过程中，外派人员岗位调整中的工作交接必须严格按“外派调动或离职工作交接规定”执行！

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