2、加强对干部人事工作的管理,认真做好干部考察工作,为街道的经济发展把好用人关、努力提高干部人事工作的水平。
3、进一步强化组织部门牵头抓总的作用,加强宣传力度,营造氛围,树立和实践“人才资源是第一资源”的人才观念,树立和实践以人为本、人尽其才的观念,在全街道形成尊重知识、尊重人才的氛围。
4、要进一步加强人事人才服务中心与人才交流服务中心的管理,不断拓宽为各类人才服务的范畴。要通过持之以恒地举办企业人才专场招聘会,加强与企业的沟通,不断提高人事人才工作的服务水平,促进本地生源就业率的提高。
5、要进一步做好干部人事信息和干部档案管理工作,在新的一年,干部档案的管理要顺利通过中组部一级档案达标升级的验收工作,促进街道档案管理上新台阶。
****街道组织人事办
20**年11月8日
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