全市干部理论学习安排意见

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五、几点要求
1、坚持学习制度，落实学习任务。要建立健全干部理论学习档案制度，全面记录干部参加理论学习、撰写体会文章以及年度考试考核情况。在坚持个人自学的同时，每周集中学习时间不少于2个小时。要把理论学习列入目标责任制和公务员年度考核的内容，定期不定期进行检查，年终进行统一考试，使干部理论学习逐步走上制度化、规范化轨道。
2、重点抓好党委（党组）中心组和县级领导干部的学习，为全市干部理论学习当好表率。继续在全市各级党委（党组）中心组中深入开展“四个一”理论创新活动。继续实行党委（党组）中心组学习联系点制度。加强对党委（党组）中心组理论学习的指导与交流。
3、大力弘扬理论联系实际、学以致用的优良学风，着力在“贯穿”、“结合”、“转化”上下功夫。要善于从人民群众的实践创造中汲取理论营养，进一步提高广大党员干部运用马克思主义的立场、观点、方法研究和解决各种现实问题的能力，推动全市经济社会又好又快地发展。
4、加强领导，注重实效。各级党委、市直各部门，要从本地区、本部门的实际出发，认真制定好全年及阶段干部理论学习计划安排，建立健全科学规范和真正有约束力的理论学习考核激励机制，精心组织实施，加强检查指导，强化督查考核，促进全市干部理论学习真正取得实效，迈上新的台阶。

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