五、强化考评,突出四查,奋力增强监管工作水平。根据省局要求,我狱制定了《监管安全督查工作暂行办法》,进一步健全了督促工作机制。监狱成立了联合督查组,通过检查、排查、抽查、专项督查对警察带班直接管理、门卫值班及监管设施安全状况等八项重点内容进行评查,做到及时发现和处理各类事故隐患,对违反制度的人和事依照《考核办法》进行扣分,并通报全狱。上半年发现各种隐患和问题137件次,查处违规违纪人员16人次,批评教育民警41人次,停厂整顿4次,有效地解决了少数民警不落实监管制度“不作为”和违反有关监管制度“乱作为”的二个问题,纠正了部分民警在监管工作中思想上存在的“浮”、“松”、“虚”的三种现象,领会和把握了“四条线”,防止了只抓生产不抓管教,只管看人不管育人,只看表现不看实质,只重生产现场不重生活、学习现场、只重惩罚不重激励的五种倾向。从而及时化解监内各种矛盾,消除监内各种不安定因素,逐时逐段保安全。
六、专项整治,突出实效,有力维护监管秩序稳定。今年以来,为落实监管制度,净化改造环境,我狱根据上级统一部署和监狱实际情况开展了一系列专项活动。
(一)严密安排部署“三节”、“两会”期间监管安全防范工作。今年元旦、春节、劳动节、和全国、省市人大、政协会议前,监狱均召开专门会议研究监管安全,统筹安排,加大防范和监控力度,加强民警值班责任制。同时在防范期内认真做好“六个一套餐”工作,即组织一次大清监,举办一次文体活动,开展一次谈心活动,开通一次亲情电话,搞一次卫生大扫除,给罪犯加一次营养生活餐。由于措施得力,确保了防范期间监内安定详和,秩序井然。
(二)严格组织实施打黑除恶专项斗争。4月1日起,我狱将分五个阶段,历时9个月开展打黑除恶专项斗争,现已完成宣传发动,正在进行摸底子、查线索、发动罪犯主动交待和检举揭发工作。截止6月底,我狱召开动员大会一次,批斗会一次,立案侦察案件1件,核查罪犯各类举报线索172条,转交罪犯检举狱外重大犯罪案件两起,普通刑事案件两起,瓦解地域性团伙2个,查处罪犯重大违规4起,严惩违规罪犯11名,严管(禁闭)教育罪犯11名,有效打击了犯罪违规罪犯的嚣张气焰,惩戒和教育了其它服刑人员,维护了正常的监管改造秩序。
(三)严谨进行行为规范再教育活动及事务犯清理整顿。我狱将罪犯遵守行为规范情况纳入“四查”重点内容,督促押犯单位抓好罪犯行为养成教育,对抽查不合格的罪犯一个季度内不能呈报减刑、假释及调训,取消当月评优资格。2至4月份,针对新犯身份意识普遍较差以及节后罪犯行为养成有所下滑这一状况,安排各单位利用工余时间在罪犯中开展行为规范背诵及强化训练活动,共计授课、考评22课时,轮训517人次,达到了增强罪犯身份意识,促其规范言行,减少违规率之预期目的。5月份狱政部门对全狱事务犯进行了清理,共清理出三名涉毒罪犯,并排除一切外在因素,坚决将其调换。
(四)广泛开展学雷锋和社会主义荣辱观教育活动。三月份我狱认真学习贯彻胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述,把荣辱观教育和学雷锋活动结合起来,与对罪犯的思想教育结合起来,在狱内广泛开展以知荣辱、树新风、促和谐为主题的“八荣八耻”学教活动。活动中我们开好一次会(动员大会),办好一块地(宣传阵地),背好一张卡(“八荣八耻”宣传卡片),唱好一首歌(《八荣八耻、人人须知》歌曲),写好一篇文(学习心得体会),上好一堂课(系统地辅导社会主义荣辱观内涵、意义),涌现出了大量的好人好事。截止6月底,先后有21名罪犯被评为学雷锋积极分子,全狱有75名服刑人员捐款2065元,援助了8名特困犯。目前,学教活动正在如火如荼的开展。
(五)深入开展学习省局150号文件活动。5月28日,我狱召开全体民警职工大会,下发《关于贯彻落实省局通知精神从严管理,进一步加强监管安全工作的通知》,在全狱范围内开展严禁警察、职工私自为罪犯提供、销售、传递手机、sim卡、违禁物品专项整治活动,监狱专门组织民警职工、外协人员学习相关规章制度,做到人手一册,并逐人签订《不为罪犯提供、销售、传递违禁物品承诺书》,有效地堵塞了违禁物品流入监内的渠道,消除了监管安全隐患。
总之,今年我狱监管改造工作呈现出一派蓬勃生机,监管改造秩序稳定,在探索监管改造的新途径、新方法上迈出了新的步伐。然而我们面临的困难仍然不容忽视,工作中也有许多问题亟待解决:一是我狱监管设施陈旧,部分监舍破烂,围墙低矮,加之监狱经济窘迫,严重制约监狱发展,这已成为影响我狱监管安全的瓶颈。二是押犯规模较统收统分前减少,罪犯结构变化明显,逐步呈现出“三多”的特征,即涉毒罪犯多、老弱病残罪犯多、新犯中外籍人员多。同时生产结构表现出“一新”的特点。这些变化给监管工作带了新的挑战。三是民警的执法水平、业务素质有待进一步提高。展望未来,任重道远,面对责任,豪情满怀,我们将发扬成绩,克服困难,正视问题,积极探索,开拓创新,打造平安和谐的##监狱。
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